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Leadership is a Lifestyle ?Business Podcast für moderne Führung | Recruiting | Karriere | Erfolg

Der Leadership Podcast für die moderne Führungskraft mit Regina Volz. In diesem Podcast geht es um die Themen Führung, Recruiting, Selbstführung und Erfolg, mit Blick auf Deine Karriere, auf Deine Persönlichkeit und Deine innere Balance.Neben fachlichem Content über moderne Führung, Karriere, Leadership, Headhunting, Recruiting, Coaching, Business und Karriere geht es um die Erfüllung der 5 Säulen für ein erfülltes Leben: Beruf, Familie und Umfeld, Finanzen, Gesundheit und Persönlichkeit.Regina ist Expertin in den Themen Headhunting, Führung und Karriere. Sie bringt mehr als 20 Jahre Führungserfahrung aus der Praxis mit und ist seit 2011 Unternehmerin und Inhaberin der Volz Personalberatung.In diesem Podcast gibt es Sofort-Tipps und inspirierende Interviews mit den erfolgreichsten Business Stars. Du erfährst, wie Du die besten MitarbeiterInnen bekommst, wie Du Deine Persönlichkeit entwickelst, und wie Du Dich als UnternehmerIn, Führungskraft und ManagerIn mit Erfolg und in Balance auf das nächste Level bringen kannst.

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  • 30.09.2022
    13 MB
    14:50
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    #471 7 Punkte, so kommst Du als Führungskraft in die Leichtigkeit

    Unternehmer und Führungskräfte sind häufig starken Herausforderungen ausgesetzt. Bist Du resilient und in Deiner Mitte, kannst Du gut mit Angriffen und schwierigen Themen umgehen. Heute zeige ich Dir 7 Punkte auf, wie Du in Deine innere Leichtigkeit kommst und gelassen mit Herausforderungen umgehen kannst. Es geht um:1. Komme in Deine Mitte, in Deine Balance2. Sei im Frieden mit Dir selbst3. Achte auf Deine Beziehungen zu Dir und zu Deinem Partner4. Achte auf Dein Umfeld5. Zusammenarbeit und Netzwerken statt Konkurrenz6. Übergebe Vertrauen und Verantwortung an Deine Mitarbeiter7. Gehe achtsam mit Dir selbst umDu bist der wichtigste Mensch in Deinem Leben und sei Dein wertvollstes Projekt.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 23.09.2022
    8 MB
    09:01
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    #470 Musik macht glücklich und wirkt auf unsere Emotionen

    Musik macht glücklich und wirkt auf unsere Emotionen. In unserem Office hören wir oft Musik, wir tanzen bei der Arbeit und erfreuen uns rhythmischer Klänge.Forscher haben erkannt: Gehirn und Körper reagieren auf Töne und Melodien, wir bekommen gute Laune, unser Stresslevel sinkt und die Entspannung steigt. Musik beherrscht die Klaviatur unserer Emotionen perfekt. Sie erhebt den Geist in spirituelle Höhen oder lässt ihn jede Vernunft und Zurückhaltung vergessen. Die Bildung von Dopamin steht also in engem Zusammenhang mit Musik.Musik trifft uns ganz tief im Innern.Musik hat einen Einfluss auf zahlreiche physikalische Vorgänge im Körper: Sie verändert den Herzschlag, beeinflusst Atemfrequenz und Blutdruck und wirkt sich auf Muskelspannung und Hormonhaushalt aus.Darüber hinaus fördert Musik den Zusammenhalt und übernimmt soziale Funktionen.Mehr dazu erzähle ich Dir in dieser Show.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 20.09.2022
    17 MB
    19:50
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    #469 Homeoffice, Social Distancing und Emotional Kit

    In dieser Show geht es um Homeoffice, Social Distancing, um Emotional Kit und warum Small Talk mit den Kollegen so wichtig ist.Ca. 80 % der Bewerber fragen nach Homeoffice. Bieten Arbeitgeber, Unternehmen kein Homeoffice an, haben sie direkt sehr schlechte Chancen, gute Mitarbeiter zu bekommen.Was steckt wirklich dahinter? Welche Auswirkungen hat Homeoffice auf die soziale Bindung, auf den Teamzusammenhalt und auf die Bindung zum Unternehmen? In dieser Show spreche ich über den sogenannten „Emotional Kit“.Arbeitspsychologen wissen: Klatsch und Tratsch wirken als sozialer Kit, der Teams zusammenhalten kann. Nicht nur eine rein sachliche Arbeitsbeziehung bringt voran, sondern gegenseitiges Interesse, welches sich auch durch das Pläuschchen zwischendurch vermittelt. Denn das schafft eine Vertrauensbasis und Verbundenheit.Gemeinsam freuen, gemeinsam streiten, Flurfunk und die zwischenmenschlichen Beziehungen machen den Zusammenhalt aus. Unternehmen mit emotionalem Kit sind krisenfester, stärker, schneller und erfolgreicher. Das Zwischenmenschliche macht es aus.Darüber hinaus spreche ich über „Social Distancing“, die Vereinsamung zu Hause.Der Verlust bzw. Mangel an sozialer wie auch emotionaler Unterstützung, arbeitsbezogener Interaktion und Kommunikation kann zu Isolations- und Einsamkeitsgefühlen und zu einer Verschlechterung der Beziehungen und der Zusammenarbeit innerhalb der Belegschaft führen.Ich weiß, dass dieses Thema zur Zeit sehr stark diskutiert wird, deshalb freue ich mich auf Deinen Kommentar zu dieser Show.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 06.09.2022
    28 MB
    33:08
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    #468 Generation Z – wie sie TICKT und zu GEWINNEN ist mit Patrick Popp

    **Generation Z, wie tickt sie und wie ist sie zu gewinnen. Zu diesem Thema ist Patrick Popp in dieser Show zu Gast. Patrick ist Jahrgang 1999, also ein Digital Native aus der Generation Z und spricht aus seiner Welt. **Der Generation Z werden überwiegend diejenigen zugerechnet, die zwischen 1997 und 2012 zur Welt gekommen sind.Die Gen Z ist der Nachfolger der Generation Y, und die erste Gruppe der Digital Natives. Die Gen Z wurde in ein **digitales Zeitalter** hineingeboren, das ohne Internetverbindung und diverse Devices nicht mehr auskommt. Sie bewegt sich wie keine andere Personengruppe im Netz und integriert das Smartphone vollständig in ihre Lebenswelt. Die Kommunikation läuft über das Internet, und das reale Leben verschmilzt zunehmend mit dem Digitalen.Die Generation Z ist mit der virtuellen Welt und der Flut von digitalen Informationen bestens vertraut und nutzt diese täglich.Beruflich strebt die Generation Z nach Selbstverwirklichung. Sie möchten nach außen etwas darstellen, haben ein hohes Selbstbewusstsein und engagieren sich wieder vermehrt für Umwelt und Politik. Dieses Bestreben können sie in der digital vernetzten Welt überall und maximal erfüllen.Traditionen rücken in den Hintergrund und die Zukunft der Welt rückt in den Vordergrund.Wir sprechen über die Bedürfnisse, Wünsche, Ansprüche und Werte der Generation Z. Ein spannendes Interview über die jungen Teilnehmer der neuen Arbeitswelt.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 28.08.2022
    19 MB
    22:07
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    #467 MEHR MUT. MEHR LEICHTIGKEIT. MEHR SELBSTBEWUSSTSEIN. mit Chrissi-Joy - Teil 2

    MEHR MUT. MEHR LEICHTIGKEIT. MEHR SELBSTBEWUSSTSEIN. Hierfür steht mein Gast: Chrissi-Joy. Mache Dich zu Deinem wertvollsten Projekt. Gestalte Dein Leben glücklicher, gesünder und erfüllter. Es dreht sich alles um die Themen Mind, Body und Soul! Chrissi ist seit einigen Monaten mein Body Coach und ich habe mich mit ihrer Hilfe bereits stark verändert. Ich lebe gesünder, ernähre mich gesund, bewege mich und genieße mein wertvollstes Projekt: The New Me.Chrissi erzählt über ihre Motivation, über ihren Werdegang und gibt Dir wertvolle Tipps, wie Du noch glücklicher, gesünder und erfüllter werden kannst.Dieser Podcast besteht aus 2 Folgen. Es gibt auch dazu ein YouTube Video. Schaue es Dir gerne an:[YouTube Video](https://www.youtube.com/watch?v=cIgRrP4wDVA&t=1s)Links von Chrissi-Joy:[Instagram](https://www.instagram.com/chrissi_joy/)The New Me, nächster Start am 09.09.2022: [https://chrissi-joy.com/newme/](https://chrissi-joy.com/newme/)[Podcast iTunes](https://podcasts.apple.com/de/podcast/selbstbewusstsein-mut-leichtigkeit-joy-up-your-life/id1381434571)[Podcast Spotify](https://open.spotify.com/show/3vKTNxAZ7D57FTVDv5fwkI)[Webseite](https://chrissi-joy.com/)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 26.08.2022
    23 MB
    27:11
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    #466 MEHR MUT. MEHR LEICHTIGKEIT. MEHR SELBSTBEWUSSTSEIN. mit Chrissi-Joy - Teil 1

    MEHR MUT. MEHR LEICHTIGKEIT. MEHR SELBSTBEWUSSTSEIN. Hierfür steht mein Gast: Chrissi-Joy. Mache Dich zu Deinem wertvollsten Projekt. Gestalte Dein Leben glücklicher, gesünder und erfüllter. Es dreht sich alles um die Themen Mind, Body und Soul! Chrissi ist seit einigen Monaten mein Body Coach und ich habe mich mit ihrer Hilfe bereits stark verändert. Ich lebe gesünder, ernähre mich gesund, bewege mich und genieße mein wertvollstes Projekt: The New Me.Chrissi erzählt über ihre Motivation, über ihren Werdegang und gibt Dir wertvolle Tipps, wie Du noch glücklicher, gesünder und erfüllter werden kannst.Dieser Podcast besteht aus 2 Folgen. Es gibt auch dazu ein YouTube Video. Schaue es Dir gerne an:[YouTube Video](https://www.youtube.com/watch?v=cIgRrP4wDVA&t=1s)Links von Chrissi-Joy:[Instagram](https://www.instagram.com/chrissi_joy/)The New Me, nächster Start am 09.09.2022: [https://chrissi-joy.com/newme/](https://chrissi-joy.com/newme/)[Podcast iTunes](https://podcasts.apple.com/de/podcast/selbstbewusstsein-mut-leichtigkeit-joy-up-your-life/id1381434571)[Podcast Spotify](https://open.spotify.com/show/3vKTNxAZ7D57FTVDv5fwkI)[Webseite](https://chrissi-joy.com/)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 19.08.2022
    11 MB
    12:01
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    #465 Das Jahr danach... Die sehr private Folge

    Wir alle erleben Schicksalsschläge, der eine mehr, der andere weniger. Ich teile diese Folge mit Dir, um Dir zu zeigen, dass mein Leben nicht nur aus Erfolgen und Sonnentagen besteht. Ebenso wie bei vielen anderen Menschen auch, und wie ich mit diesen besonders schwierigen Situationen umgehe.Am 15.08.2021 hat ein neuer Lebensabschnitt für mich begonnen, an diesem Tag hat mich mein geliebter Mann unfreiwillig verlassen.Diese Folge ist eine sehr emotionale und persönliche Folge. Ich wollte ursprünglich über mein letztes Jahr berichten.Dann erhielt ich von meiner besten Freundin Claudia Conen eine sehr berührende und ehrliche Sprachnachricht, die mein letztes Jahr beschreibt, wie ich es besser nicht hätte tun können. Diese Sprachnachricht ist einzigartig mit einer atemberaubenden Stimme von Claudia besprochen.Ich habe mich entschieden, diese Sprachnachricht unfrisiert mit Dir zu teilen. Sie ist sehr privat und emotional. Bitte höre diesen Podcast nur, wenn Du Dich für meine persönliche, emotionale und private Seite interessierst.Claudia ist meine beste Freundin, eine hervorragende Stimmtrainerin und Trauerrednerin. Hier Ihre Kontaktdaten:Homepage: [https://claudiaconen.com/](https://claudiaconen.com/)Instagram: [https://www.instagram.com/claudia_conen/](https://www.instagram.com/claudia_conen/)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 16.08.2022
    13 MB
    15:07
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    #464 Wie viel Happiness in der Führung ist erlaubt?

    Die Führungskraft hat einen großen Einfluss darauf, wie viel Glück in einem Team gelebt wird und wie glücklich die Mitarbeitenden sind. Der Chef bestimmt, ob und wie Happiness in den Büros erlaubt und sogar gefördert wird.Doch vorher muss die Führungskraft, der Chef, der Unternehmer selbst glücklich sein und an sich arbeiten.Um Happiness zu geben, musst Du selbst Happiness leben. Arbeitest Du an Deiner Freude, an Deiner Leichtigkeit oder bist Du noch voll von Ängsten, negativen Glaubenssätzen und blockiert? Wie gehst Du mit schwierigen Situationen und Niederlagen um?Die Führungskraft strahlt die Freude und Leichtigkeit aus und diese überträgt sich auf die Mitarbeitenden. UND:Glückliche Mitarbeiter leisten mehr!Positive Energien in den Büros verringern Fehltage und fördern Kreativität, Leistungsfähigkeit und erstklassige Performance.Glück und Happiness sind ansteckend. Bist Du empathisch und bringst ein gesundes Einfühlungsvermögen mit, bist Du auf dem richtigen Weg.Und bringe Freude und Leichtigkeit in Dein Team. Gerne helfe ich Dir dabei.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 09.08.2022
    7 MB
    07:16
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    #463 Diese 3 Fragen solltest Du Dir stellen!

    ___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/)___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 03.08.2022
    8 MB
    09:10
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    #462 3 Tipps, wie Du die BESTEN Bewerber für Dein Unternehmen begeistern kannst

    Gute Bewerber, Führungskräfte und Experten sind schnell weg vom Markt. Die meisten Unternehmen möchten A-Mitarbeiter einstellen und machen im Recruiting Prozess doch immer wieder die gleichen Fehler.Sei schneller und besser als Dein Wettbewerb. Heute gebe ich Dir 3 Tipps, wie Du die BESTEN Bewerber für Dein Unternehmen begeistern kannst.Sei einfach und unkompliziert, sorge für eine angenehme und vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre und sei schnell.Mehr darüber erzähle ich Dir in dieser Show.Ich freue mich sehr über Dein Feedback. ___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 28.07.2022
    10 MB
    10:53
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    #461 Die 4 Säulen eines erfüllten Lebens

    Kennst Du die 4 wichtigsten Säulen des Lebens. Sie sind verantwortlich für Deine Stabilität im Leben und Deine Balance. Es geht um:1. Beruf und Finanzen 2. Beziehungen – Familie, Freundschaften, Partnerschaft 3. Gesundheit und Fitness 4. Sinn und KulturWie stabil sind die einzelnen Säulen bei Dir? Woran kannst Du arbeiten und welche Säule ist sehr stabil. In dieser Show erkläre ich dieses wertvolle Instrument zur Selbstreflexion.Ich freue mich auf Dein Feedback hierzu.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 26.07.2022
    8 MB
    08:48
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    #460 Warum sich die Führungskraft nur mit den Besten zufriedengeben sollte

    Die BESTEN Mitarbeiter leisten die beste Arbeit. Achte im Recruiting unbedingt darauf, dass Du die richtigen und besten Mitarbeiter einstellst. Ein Persönlichkeitstest und ein Probearbeitstag können Dich im Auswahlverfahren unterstützen.Nimm Dir viel Zeit im Recruiting und schaue Dir die Person unbedingt persönlich an.Hast Du einen Mitarbeiter eingestellt und stellst fest, es passt nicht, dann trenne Dich schnell wieder. Hire slow and fire fast.Gute Leute schenken der Führungskraft Freiraum, Du kannst Verantwortung übertragen, vertrauen und selbst an dem Unternehmen arbeiten. Gute Mitarbeiter motivieren die Führungskräfte und es macht einfach großen Spaß mit ihnen gemeinsam Erfolg zu haben.Benötigst Du Unterstützung im Recruiting, sprich mich gerne an!___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 24.07.2022
    8 MB
    09:16
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    #459 Warum Wertschätzung absolut überbewertet wird

    Wertschätzung die wichtigste Kompetenz einer Führungskraft? Meine Antwort darauf ist ganz klar NEIN!In diesem Podcast erzähle ich Dir, worauf es bei einer Führungskraft wirklich ankommt. Die wichtigsten Kompetenzen einer Führungskraft sind Resilienz und Selbstmanagement. Eine Führungskraft, die schwach ist, keine Entscheidung trifft, sich nicht für ihren Bereich einsetzt, kann wertschätzend sein, und der Bereich wird trotzdem nicht erfolgreich sein. Letztendlich suchen die Mitarbeitenden einen starken Leader, der ihnen Orientierung gibt.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 21.07.2022
    7 MB
    07:44
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    #458 Go with the Flow – Warum Du mit dem Strom schwimmen solltest

    Führungskräfte und Unternehmer sind immer neuen Herausforderungen ausgesetzt. Go with the Flow, schwimme mit dem Strom und versuche nicht, dagegen zu kämpfen.Oft treten Konflikte, Probleme und unangenehme Dinge in Dein Leben. Nimm sie an und suche die beste Lösung für Dich. Kämpfen kostet unnötig Kraft und Energie. Es ist einfacher mit dem Strom, als gegen den Strom zu schwimmen.Menschen gehen aus Deinem Leben. Oft bist Du in diesem Moment enttäuscht. Dann kommen andere Menschen in Dein Leben, in Dein Unternehmen und in Dein Umfeld und Du bist überrascht, und hättest es nie gedacht, wie bereichernd diese neuen Menschen sein können.Vertraue auf Dich. Du merkst erst, wie stark Du bist, wenn Du stark sein musst.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 13.07.2022
    8 MB
    08:43
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    #457 Leadership is a 24/7 Game

    Leadership is a 24/7 GameFührung fängt nicht um 8 Uhr an und endet um 18 Uhr. Ein guter Leader reflektiert rund um die Uhr, holt sich Feedback ein und entwickelt sich jeden Tag weiter. In dieser Show spreche ich über die Themen, die wichtig für eine gute Führung sind und erzähle Dir, warum Du immer Führungskraft bist.Eine gute Führung und Erfolg werden unterstützt durch die besten Mitarbeiter. Sie geben Dir Freiraum. Du kannst Dich auf das Wesentliche konzentrieren und sie führen Dich zum Erfolg.Die Besten arbeiten bei den Besten und wir helfen Dir dabei.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 06.07.2022
    6 MB
    06:31
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    #456 Die 3 größten Fehler der Leader

    Heute spreche ich über die 3 größten Fehler der Leader. Viele Führungskräfte möchten Everybody´s Darling sein. Sie möchten beliebt sein und suchen die Harmonie. Sie haben Angst vor Konflikten und gehen den leichteren Weg.Viele Führungskräfte treffen keine Entscheidungen, schieben sie auf und warten sogar darauf, dass andere ihnen die wichtigen Entscheidungen abnehmen.Der dritte Fehler ist, die Angst vor der Konkurrenz. Vor guten Mitarbeitern und Kollegen.[Das Video zu diesem Podcast findest Du auch auf YouTube auf meinem Kanal](https://www.youtube.com/watch?v=Ub-JOd9_BXc)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 01.07.2022
    25 MB
    29:17
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    #455 Die 6 wichtigsten Punkte im Arbeitszeugnis

    Zeugnisse spielen heute immer noch für Führungskräfte, Unternehmer und Manager eine große Rolle. Auch interessiert es die Mitarbeitenden, wie sie vom Unternehmen, von der Führungskraft bewertet worden sind. Zeugnisse spielen heute oft noch eine Rolle bei der Personalauswahl und -beurteilung.In dieser Show spreche ich über die 6 wichtigsten Punkte im Arbeitszeugnis. Worauf solltest du unbedingt achten, wenn Du ein Zeugnis schreibst, liest oder bekommst.Es geht um: 1. Aufbau 2. Türöffner oder Stolperstein 3. Tabus im Arbeitszeugnis 4. Verschlüsselte Noten 5. Weglassen von wesentlichen Informationen 6. SchlussklauselBitte denke daran, ein Zeugnis sollte wohlwollend ausgestellt werden.Ich gebe Dir keinen juristischen Rat. Falls Du diesen benötigst, wende Dich bitte an Deinen Anwalt.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 29.06.2022
    13 MB
    14:57
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    #454 Umgang mit schwierigen Mitarbeitern von Daniel Müller

    Heute geht es um schwierige Mitarbeiter. Daniel Müller hat mich interviewt für seinen Podcast "Liebe Zeitarbeit". Dies ist Auszug aus dem Podcast von Daniel Müller: Liebe ZeitarbeitMehr dazu hörst Du im Podcast #441 von Daniel Müller.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 27.06.2022
    17 MB
    19:43
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    #453 Das letzte Gespräch! Mit Jana Tiletschke

    Das letzte Gespräch. Meine engste Mitarbeiterin Jana Tiletschke wird uns nach 10 Jahren enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit verlassen. Obwohl es ihre Entscheidung war, sind wir beide sehr berührt.In diesem Podcast reden wir über unsere Zusammenarbeit, den Grund der Kündigung und über die bewegendsten Momente unserer Zusammenarbeit. Ein ehrliches und offenes Gespräch zwischen Chefin und Mitarbeiterin.Ein Abschied, ein Neuanfang und ehrliche Worte die bewegen.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 24.06.2022
    12 MB
    14:01
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    #452 Wann Du Dich von einem Mitarbeiter trennen solltest?

    Es gibt Mitarbeitende, die die Erwartungshaltung der Führungskraft, des Unternehmers nicht erfüllen. Es scheint, sie sind B oder C Mitarbeiter. Verhalten, Einstellung und Leistung des Mitarbeitenden erfüllen nicht Deinen Wünschen und Anforderungen. Das kann viele Gründe haben.In dieser Show teile ich meine Gedanken zu diesem Thema mit Dir. Ich erzähle Dir, wann es sich lohnt, Zeit und Geld in einen Mitarbeitenden zu investieren und wann Du Dich eher verabschieden solltest.Es geht um:**Werte, Kenntnisse und Fähigkeiten, Verhalten und Engagement**Lass Dich inspirieren von dieser Show. Ich freue mich auf Dein Feedback zu diesem Thema.Falls ich Dich im Recruiting unterstützen kann, sprich mich gerne an.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 21.06.2022
    9 MB
    10:24
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    #451 6 Bedeutsame Zitate von Coco Chanel

    Selbstreflexion, Selbstmanagement und Selbstliebe sind für Führungskräfte extrem wichtig. Viele bedeutsame Zitate regen zum Nachdenken an. Heute spreche ich über 6 Zitate von Coco Chanel.Viel Freude und eine starke Inspiration wünsche ich Dir bei dieser Show.Die 6 Zitate von Coco Chanel:1. Es sind nicht die Erfolge, aus denen man lernt, sondern die Fiaskos.2. Mir ist es egal, was Du über mich denkst. Ich denke über Dich überhaupt nicht nach.3. Schönheit beginnt in dem Moment, in dem Du beschließt, Du selbst zu sein.4. Wer unersetzbar sein will, muss vor allem anders sein.5. Ich bereue nichts im Leben – außer dem, was ich nicht getan habe.6. Es gibt eine Zeit für die Arbeit. Und es gibt eine Zeit für die Liebe. Mehr Zeit hat man nicht.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 16.06.2022
    8 MB
    09:28
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    #450 Was tun, wenn ein wichtiger Mitarbeiter plötzlich kündigt

    Ein wichtiger Mitarbeiter, der langjährig im Unternehmen ist, kündigt. Diese Person kennt die Prozesse, die Aufgaben und das Unternehmen bis im Detail. Die Kündigung reißt ein großes Loch in die Organisation und hinterlässt eine große Lücke.Meine Gedanken zu diesem Thema und Tipps, wie Du mit diesem Thema umgehen und dramatische Folgen vermeiden kannst, erzähle ich Dir in dieser Show.Möchtest Du Unterstützung im Recruiting, sprich mich gerne an.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 14.06.2022
    4 MB
    05:02
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    #449 Die Beste Bewerberfrage

    Du möchtest Bewerber und Bewerberinnen kennenlernen im Vorstellungsgespräch. Du willst erfahren, wie pragmatisch, wie umsetzungsstark sie sind. Wie gehen sie mit komplexen Fragestellungen um?Eine Bewerberfrage, die sich schon häufig bewährt hat, gibt Antwort auf die Frage, wie ein Kandidat, eine Kandidatin mit schwierigen und komplexen Fragestellungen umgeht. Suchst Du Unterstützung im Thema Recruiting, sprich mich gerne an.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 09.06.2022
    9 MB
    10:36
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    #448 Diese 6 Eigenschaften zeichnen eine gute Führungskraft aus

    Was macht eine gute Führung aus, woran erkenne ich eine gute Führungskraft. Heute spreche ich über die 6 Eigenschaften, die eine gute Führungskraft besitzen sollte. Es geht um:1. Empathie und Menschenorientierung 2. Begeisterungsfähigkeit 3. Orientierung, Ziele und Visionen 4. Entscheidungen treffen 5. Klarheit und Transparenz 6. Die Führungskraft – ein VorbildMöchtest Du Unterstützung im Thema Führung, sprich mich gerne an.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 07.06.2022
    8 MB
    09:40
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    #447 Investieren oder spekulieren – Mein neues Hobby, Aktien, Optionen und Wertpapiere

    Ich verantworte und vermehre mein Vermögen selbst, und bin seit einigen Monaten sehr aktiv an der Börse tätig. Das handeln und spekuliere mit Aktien, Optionen und Wertpapieren ist inzwischen zu einem sehr spannenden Hobby für mich geworden.Warum ich mein Vermögen selbst verwalte und wie ich an das Thema Börse herangegangen bin, dass erzähle ich in diesem Podcast.Achtung: Es handelt sich nicht um eine Anlageberatung und Empfehlung, sondern um das Teilen meiner persönlichen Erfahrungen. Jeder ist für sein Vermögen selbst verantwortlich und sollte seine eigenen Entscheidungen treffen.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 02.06.2022
    16 MB
    19:26
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    #446 3 heiße Tipps, so bewirbst Du Dich als Führungskraft richtig

    Du bist Führungskraft, Manager, Entscheider und willst Dich bewerben? In dieser Show erfährst Du 3 heiße Tipps, wie Du in dem Bewerbungsprozess die Unternehmer und Entscheider auf Dich aufmerksam machen kannst und einen bleibenden, positiven Eindruck hinterlassen kannst. Es geht um die Fragen:- Wie solltest Du Deine Bewerbung einreichen? - Wie stichst Du aus den Bewerbungen heraus? - Was antwortest du auf das Thema Wechselmotivation? - Wie bereitest Du Dich vor? - Wie hinterlässt du einen bleibenden positiven Eindruck? - Was ist wirklich wichtig?…Diese Show ist auch interessant für alle Bewerber, die den nächsten Schritt wagen möchten und sich erfolgreich bewerben möchten.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 29.05.2022
    15 MB
    18:08
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    #445 3 mächtige Ängste der Führungskräfte

    Top-Manager, Unternehmer:innen und Führungskräfte treffen große Entscheidungen, tragen eine hohe Verantwortung und führen viele Menschen. Nach außen machen sie einen hervorragenden Job, sind überaus erfolgreich, verdienen eine Menge Geld und zeigen sich souverän und stark. Doch innerlich sind sie gleichzeitig mit ihren Ängsten konfrontiert. Diese müssen sie lernen zu beherrschen und mit ihnen umzugehen. In diesem Podcast spreche ich über die 3 mächtigsten Ängste der Führungskräfte, Unternehmer und Top Manager.Es geht um:1. Verlustangst 2. Angst um die Gesundheit 3. Angst Entscheidungen zu treffen ___ ___Ich erzähle Dir, wie Du diese Ängste besiegen kannst.Mache Deinen Kopf frei für gute Gedanken und kämpfe für Deine Träume.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 24.05.2022
    10 MB
    11:52
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    #444 Das KISS Prinzip

    KISS wurde von „Clarence Kelly Johnson“ erfunden und bedeutet: Keep It Short and Simple. Auf deutsch: Mache es kurz und einfach.Je einfacher etwas zu verstehen und zu nutzen ist, desto wahrscheinlicher ist es, dass es vom Empfänger richtig verstanden wird. Die Idee dahinter ist:Komm auf den Punkt. - Bringe mit klaren, verständlichen Sätzen Deine Botschaft an den Empfänger - Lasse keinen Raum für die Interpretation, so kannst Du Missverständnisse vermeiden - Je kürzer und einfacher eine Aussage getroffen wird, desto weniger Interpretationsspielraum gibt es. KISS bedeutet, kurze klare Sätze, ohne unnötige Füllwörter. Klare verständliche Aussagen.„Ich schreibe Dir einen langen Brief, weil ich keine Zeit habe, einen kurzen zu schreiben.“ - Johann Wolfgang von Goethe___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 19.05.2022
    15 MB
    18:03
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    #443 So führst Du ein Unternehmen mit Intuition und Verstand mit Lisa Mauracher - Teil 2

    Heute geht es um die Themen Ayurveda, gesunder Lifestyle, Unternehmertum und Führung.Wie passt das zusammen?Ich spreche mit Lisa Mauracher, die junge Unternehmerin und Geschäftsführerin des Ayurveda Sonnhof Resort in Tirol.Das Sonnhof Resort ist Europas erfolgreichstes Ayurveda Hotel.Ich selbst bin ein großer Ayurveda Fan und habe kürzlich einige Tage an diesem wundervollen Kraftort verbracht.In dieser Show spricht Lisa u. a. über: - Ihren unternehmerischen Weg und wie sie aus einem erfolglosen Hotel eines der bekanntesten Ayurveda Resorts gemacht hat. - Wie wichtig es ist, dass Du an Dich glaubst und Deinen Traum lebst, auch wenn Hindernisse auf Deinem Weg sind - Wie Du mit Intuition und Verstand ein Unternehmen aus schweren Krisen führen kannst - Ihre Rolle und Herausforderung als Führungskraft - Was ihr im Recruiting und bei der Auswahl der Mitarbeiter wichtig ist - Warum es keine Zufälle gibt - Wie wichtig es ist selbst in der Kraft zu sein, damit Du auch Deinem Team Kraft geben kannst - Was Ayurveda bei Dir bewirken kann - Sie gibt Tipps für den Alltag, die Dir Kraft und Energie schenkenLinks zur Sendung:[Homepage Ayurveda Resort Sonnhof](https://www.sonnhof-ayurveda.at/) [Instagram Ayurveda Resort Sonnhof](https://www.instagram.com/ayurvedaresortsonnhof/)[Instagram Lisa Mauracher](https://www.instagram.com/lisamauracher/)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 16.05.2022
    20 MB
    24:03
    Cover

    #442 So führst Du ein Unternehmen mit Intuition und Verstand mit Lisa Mauracher - Teil 1

    Heute geht es um die Themen Ayurveda, gesunder Lifestyle, Unternehmertum und Führung.Wie passt das zusammen?Ich spreche mit Lisa Mauracher, die junge Unternehmerin und Geschäftsführerin des Ayurveda Sonnhof Resort in Tirol.Das Sonnhof Resort ist Europas erfolgreichstes Ayurveda Hotel.Ich selbst bin ein großer Ayurveda Fan und habe kürzlich einige Tage an diesem wundervollen Kraftort verbracht.In dieser Show spricht Lisa u. a. über: - Ihren unternehmerischen Weg und wie sie aus einem erfolglosen Hotel eines der bekanntesten Ayurveda Resorts gemacht hat. - Wie wichtig es ist, dass Du an Dich glaubst und Deinen Traum lebst, auch wenn Hindernisse auf Deinem Weg sind - Wie Du mit Intuition und Verstand ein Unternehmen aus schweren Krisen führen kannst - Ihre Rolle und Herausforderung als Führungskraft - Was ihr im Recruiting und bei der Auswahl der Mitarbeiter wichtig ist - Warum es keine Zufälle gibt - Wie wichtig es ist selbst in der Kraft zu sein, damit Du auch Deinem Team Kraft geben kannst - Was Ayurveda bei Dir bewirken kann - Sie gibt Tipps für den Alltag, die Dir Kraft und Energie schenkenLinks zur Sendung:[Homepage Ayurveda Resort Sonnhof](https://www.sonnhof-ayurveda.at/) [Instagram Ayurveda Resort Sonnhof](https://www.instagram.com/ayurvedaresortsonnhof/)[Instagram Lisa Mauracher](https://www.instagram.com/lisamauracher/)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 12.05.2022
    5 MB
    06:22
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    #441 Führungsimpulse: Die 3 fatalsten Recruitingfehler

    Unternehmer, Führungskräfte und Manager suchen die besten Mitarbeiter. Sind wir denn auch die Besten im Recruiting?Damit Dir fatale Fehler im Recruiting nicht passieren, stelle ich Dir in dieser Show die 3 schlimmsten Fehler vor, die viele Führungskräfte im Recruiting, im Bewerbungsprozess machen.Es geht um: 1. Die Geschwindigkeit im Bewerbungsprozess 2. Wertschätzung 3. Den Halo EffektIch freue mich auf Dein Feedback zu dieser Show.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 10.05.2022
    8 MB
    09:03
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    #440 Meine 5 größten Erfolgsfaktoren in der Führung

    Jede Führungskraft feiert gerne Erfolge. Die Führungskraft ist für das Engagement und die Leistung ihrer Mitarbeiter:innen verantwortlich.Heute stelle ich Dir meine 5 größten Erfolgsfaktoren in der Führung vor.Es geht um die Themen:1. Stärken und Lernfelder der Mitarbeiter erkennen2. Teamspirit3. Schnelle Entscheidungen treffen (Hire slow and fire fast)4. Reden, Offenheit und Transparenz5. Gewinn-Gewinn-DenkenVielleicht erkennst Du Dich in dem einen oder anderen Thema wieder. Ich freue mich auf Dein Feedback zu dieser Show.Möchtest Du gerne an meinem Mentoringprogramm zum Thema Führung teilnehmen, schreibe mir gerne eine E-Mail an [email protected] Ich melde mich bei Dir.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 06.05.2022
    13 MB
    15:16
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    #439 Meine 5 größten Fehler in der Führung

    Fehler in der Führung sind auch mir als langjährige und erfahrene Führungskraft gut bekannt. Heute stelle ich Dir 5 Fehler vor, die mein Führungsverhalten geprägt haben.Aus Fehlern lernen wir und idealerweise machen wir die Fehler nicht selbst, sondern lernen aus Fehlern, die andere gemacht haben.Es geht um die Themen:1. Glanzleistung in allen Bereichen verlangen 2. Von mir auf andere schließen 3. Zu lange mit Kündigungen warten (Hire slow and fire fast) 4. Freunde/Bekannte einstellen 5. Immer perfekt sein wollenVielleicht erkennst Du Dich in dem einen oder anderen Thema wieder. Ich freue mich auf Dein Feedback zu dieser Show.Möchtest Du gerne an meinem Mentoringprogramm zum Thema Führung teilnehmen, schreibe mir gerne eine E-Mail an [email protected] Ich melde mich bei Dir.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 03.05.2022
    11 MB
    12:49
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    #438 Woraus ziehen Frauen und Männer ihre Selbstsicherheit?

    Woraus ziehen Frauen und Männer ihre Selbstsicherheit. Ich erkläre Dir die Unterschiede zwischen Selbstwert, Selbstbewusstsein und Selbstsicherheit und erzähle über die Abhängigkeiten.Woraus ziehen Frauen und Männer nun ihre Selbstsicherheit? Ganz oben stehen die Faktoren, Beliebtheit, Einkommen, Fähigkeiten, Erfolg, Attraktivität, Statussymbole. Doch Frauen und Männer legen sehr unterschiedliche Kriterien zugrunde.So nennen 82 % der Männer, dass Erfolg im Beruf für sie das wichtigste Kriterium für Selbstsicherheit ist. Dagegen sagen 74 % der Frauen, dass die Beliebtheit für sie an erster Stelle steht.Was beide ähnlich sehen und welche Kriterien darüber hinaus eine große Bedeutung haben oder auch keine Rolle spielen, das erzähle ich Dir in dieser Show.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 29.04.2022
    14 MB
    16:13
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    #437 A-Mitarbeiter findest Du in den Unternehmen

    A-Mitarbeiter findest Du in den Unternehmen. Führungskräfte, Chefs und Unternehmer haben zurzeit Probleme ihre Mitarbeiter wieder in die Firmen zu bekommen. Die 1. Frage vieler Bewerber ist es, wie sieht es mit Remote Arbeiten aus in Ihrem Unternehmen. Führungskräfte lassen sich erpressen. Wer mich kennt weiß, dass ich kein Freund von dauerhaftem Homeoffice bin. Die Gründe erzähle ich Dir in diesem Podcast. Es geht um: - Den persönlichen Austausch - Die Identifikation mit dem Unternehmen - Sichtbarkeit - Trennung von Berufs- und Privatleben und mehr. Es gibt Mitarbeiter, die kündigen, weil sie Remote arbeiten möchten. Lass Dich als Unternehmer und Führungskraft nicht erpressen. Du wirst die richtigen Mitarbeiter für Dein Unternehmen finden. Sprich mich gerne an.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 27.04.2022
    21 MB
    25:16
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    #436 Die Achterbahnfahrt des Unternehmertums

    Unternehmertum ist eine Achterbahnfahrt. Du erlebst viele Höhen und Tiefen, schlaflose Nächte und euphorische Momente, bist Du Inhaber, Chef, Verantwortlicher eines Unternehmens.Du brauchst Mut, Entscheidungsstärke, ein sehr hohes Verantwortungsbewusstsein und eine hohe Frustrationstoleranz. Eine ausgeprägte Selbstreflexion ist ein Must für jeden Unternehmer und jede Unternehmerin.Auf der anderen Seite ist Deine Freiheit als Unternehmer grenzenlos. Es gibt keine Einkommensgrenzen und Du kannst entscheiden, wann Du was mit wem machst.In diesem Podcast habe ich die letzten 11 Jahre meiner Unternehmerzeit Revue passieren lassen und erzähle Dir die Vorteile und die Nachteile, die ich in diesen Jahren in der Führung meines Unternehmens wahrgenommen habe.Lerne von meinen Erfahrungen. Ich freue mich auf Dein Feedback zu diesem Podcast.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 17.04.2022
    8 MB
    09:44
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    #435 Woran Du die Fähigkeit eines Chefs erkennst

    Ich stelle Dir in diesem Podcast die für mich 6 beten Führungs-Zitate vor. Zitate spiegeln die Realität wider und an ihnen ist häufig etwas Wahres dran.Es geht um folgende Zitate der Führung:Die Fähigkeit eines Chefs erkennt man an seiner Fähigkeit, die Fähigkeiten seiner Mitarbeiter zu erkennen. Robert LembkeFreud an der Arbeit lässt das Werk trefflich geraten. AristotelesFührung und Lernen bedingen sich gegenseitig. John F. KennedyNiemand kann ein guter Leiter sein, wenn er alles selber machen will oder alle Anerkennung für sich haben will. Andrew CarnegieWenn die See ruhig ist, kann jeder das Steuerrad halten. Publius SyrusWer führen will, muss lernen, Emotionen zu wecken. UnbekanntViel Freude mit dieser Show. Ich freue mich auf Dein Feedback hierzu.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 14.04.2022
    13 MB
    15:10
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    #434 Mitarbeiter verlassen nicht die Unternehmen, sondern ihre Chefs

    Warum kündigen die besten Mitarbeiter? Eine Umfrage über LinkedIn hat ergeben:55% der Befragten waren der Meinung, dass Mitarbeiter wegen ihrer Chefs kündigen28 % sagten die Perspektiven fehlen12 % sind der Meinung, dass die Aufgaben nicht passen und nur5 % gaben an, das Gehalt der Wechselgrund ist.Diese Ergebnisse decken sich auch mit den Informationen, die wir von den Bewerbern bekommen.Wie Du Kündigungen von High Performern verhindern kannst, welchen Einfluss die Führungskräfte und Unternehmer wirklich haben und wann Du Mitarbeiter ziehen lassen solltest, erzähle ich Dir in dieser Show.Viel Freude mit dieser Show. Ich freue mich auf Dein Feedback hierzu.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 12.04.2022
    14 MB
    16:59
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    #433 10 wertvolle Learning aus dem Team 1. Quartal 2022

    Learning im 1. Quartal 2022.Es geht um:• Wie gehen wir mit Niederlagen um • Wie nutzen wir unser Potenzial aus • Gebe Gutes auf und erreiche Großartiges • Gelassen mit Kritik umgehen • Erkenne und halte Deinen Fokus • So vermeidest Du böse Überraschungen als Unternehmer:in • Kleine Inseln im Leben • Loslassen • Wenn Du wachsen willst, brauchst Du gute Leute • Mein ErfolgsgeheimnisIch freue mich auf Dein Feedback!___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 10.04.2022
    8 MB
    08:58
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    #432 3 Gründe, warum Führung genau das Richtige für Dich ist

    Kann man Führung lernen? Diese Frage ist mir schon häufig von Führungskräften, Managern und Unternehmern gestellt worden. Aus meiner Erfahrung kann man Führung nur bedingt lernen. Es gibt jedoch Faktoren, die ganz klar darauf hinweisen, dass Du als Führungskraft besonders gut geeignet bist. Diese Faktoren erzähle ich Dir in dieser Show. Es geht um die Fragen:1. Arbeitest Du lieber mit Menschen als mit Zahlen, Daten und Fakten? 2. Es war immer schon Dein Plan eine Führungskraft zu sein und Führen bereitet Dir große Freude. 3. Du bist sehr selbstreflektiert und arbeitest jeden Tag an Dir und Deiner FührungskompetenzWenn Du alle Fragen mit JA beantwortest, könnte Führung genau das Richtige für Dich sein.Mehr dazu erfährst Du in dieser Show. In der Show #431 nenne ich Dir 3 Gründe, warum Führung nicht das Richtige für Dich ist.Höre gerne einmal rein. Ich freue mich auf Dich!Hast Du Interesse an einem persönlichen Mentoring Programm in einem kleinen Kreis von Führungskräften, dann schreibe mir eine Email an: [email protected]___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 07.04.2022
    6 MB
    07:02
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    #431 3 Gründe, warum Führung nicht das Richtige für Dich ist

    Kann man Führung lernen? Diese Frage ist mir schon häufig von Führungskräften, Managern und Unternehmern gestellt worden. Aus meiner Erfahrung kann man Führung nur bedingt lernen. Es gibt jedoch Faktoren, die ganz klar darauf hinweisen, dass man als Führungskraft, als Leader nicht geeignet ist. Diese Faktoren erzähle ich Dir in dieser Show. Es geht um die Fragen:1. Arbeitest Du lieber mit Zahlen, Daten und Fakten als mit und an den Menschen? 2. Bist Du gerne Experte und macht Dir die operative Arbeit viel Freude? 3. Bist Du in der Führung, weil andere Personen es von Dir erwarten?Wenn Du alle Fragen mit JA beantwortest, überlege Dir, ob die Führung das Richtige für Dich ist.Mehr dazu erfährst Du in diesem Podcast. Im nächsten Podcast #432 nenne ich Dir 3 Gründe, warum Führung genau das Richtige für Dich ist.Höre gerne einmal rein. Ich freue mich auf Dich!___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 04.04.2022
    11 MB
    13:03
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    #430 Recruiting - Die 8 teuersten Fehler der Führungskräfte bei der Personaleinstellung

    Mitarbeiter:innen aus Verzweiflung einstellen, sogar Lügen oder übertreiben, um die guten Bewerber:innen zu begeistern, dazu lassen sich Führungskräfte, Unternehmer:innen manchmal verleiten, weil sie dringend Personal benötigen.In diesem Podcast spreche ich über die 8 teuersten Fehler der Führungskräfte bei der Personaleinstellung. Teuer, weil die gewonnenen Personen wahrscheinlich nicht in Deinem Unternehmen bleiben, weil sie enttäuscht sind oder sich etwas anderes versprochen haben.Denke immer daran: Talente verzeihen nichtIch freue mich, wenn Du meinen Podcast hörst und mir ein Feedback dazu gibst.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 31.03.2022
    13 MB
    15:58
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    #429 6 fatale Beurteilungs- und Wahrnehmungsfehler bei der Einstellung

    Vielleicht bist Du Führungskraft, Unternehmer, Manager und beurteilst Mitarbeiter:innen, Bewerber:innen, wählst sie aus, stellst sie ein und promotest Dein Personal.Doch bist Du bei Deinen Entscheidungen frei von Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehlern? Wirst Du, wie die meisten Manager, auch beeinflusst durch bestimmte Effekte, Kriterien, die Deine Wahrnehmung verzerren und Dein Urteilsvermögen beeinflussen?Heute stelle ich Dir die 6 fatalsten Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler bei der Einstellung von Mitarbeiter:innen vor. Diese Fehler finden generell auch bei Beurteilungen von Menschen statt.Wenn Du diese Effekte kennst, die Dich beeinflussen können, kannst Du faire und bessere Entscheidungen treffen. Es geht um den- Halo Effekt - Teufelshörner Effekt - Schleimer Effekt - Similar-to-me-Effekt - Primacy und Recency Effekt - und um den richtigen Zeitpunkt der EntscheidungIch wünsche Dir viel Freude mit diesem Podcast und wünsche Dir weiterhin viel Erfolg.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 28.03.2022
    19 MB
    22:58
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    #428 Mein Erfolg der letzten 3 Jahre

    Im März 2022 wurde mein Podcast Leadership is a Lifestyle 3 Jahre alt. In 428 Folgen teile ich mein Expertenwissen über Recruiting, Headhunting, Führung und Selbstmanagement mit Unternehmern, Führungskräften und Managern.Ich spreche über die beste Investition in Dich selbst und ich erzähle Dir, was mich in den letzten 3 Jahren erfolgreich gemacht hat. Was hat sich verändert und warum es so wichtig ist, in die Sichtbarkeit zu kommen.Ich freue mich, wenn Du meinen Podcast hörst und mir ein Feedback dazu gibst. ___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 24.03.2022
    20 MB
    23:18
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    #427 Die Herausforderung für jede Führungskraft!

    Führungskräfte, Chefs und Unternehmer stehen ständig vor neuen Herausforderungen. Entscheidungen in Bezug auf die Produkte, Kunden und auch Mitarbeiter bestimmen Deinen Arbeitsalltag.Die Führungsrolle ist hierbei ein entscheidender Faktor und ist häufig eine Herausforderung. Es ist richtig und wichtig gute Mitarbeiter im Unternehmen zu halten. Und manchmal solltest Du Dir die Frage stellen, lohnt es sich Deine wertvolle Energie in eine Person zu investieren.In diesem Podcast erzähle ich über meine Woche mit Höhen und Tiefen und über die Konflikte mit meinen Mitarbeitern, die ich lösen musste.Ich spreche u.a. über die Themen: - Was unterscheidet gute von weniger guten Angestellten? - Was kannst Du tun, wenn Konflikte auftreten? - Wann und wie viel Energie solltest Du in die Führung investieren?Ich freue mich, wenn Du diesen Podcast hörst und mir ein Feedback dazu gibst.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 20.03.2022
    12 MB
    14:08
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    #426 Warum Führungskräfte Bewerbern mit hoher Gehaltsforderung nicht absagen sollten

    Auftragsbücher sind voll, MitarbeiterInnen fehlen. UnternehmerInnen und Führungskräfte sind ratlos. Umsatz wird nicht gemacht – Geld geht verloren.Du suchst dringend Personal, der Markt ist leergefegt. Es besteht eine große Nachfrage nach bestimmten Berufsgruppen.Plötzlich findest Du die passenden Mitarbeiter … und sie sind teuer. Du hast das Gefühl von übertriebenen Gehaltsforderungen.Was tun, wenn Bewerber zu teuer sind, wo ist die Grenze? Sagst Du den Bewerbern ab, was machst Du mit Deinen eigenen Mitarbeitern, die ein geringeres Gehalt haben?Tipps und Hinweise zu diesen Themen gebe ich Dir in diesem Podcast.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 17.03.2022
    17 MB
    20:15
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    #425 Mit welcher Kleidung machst du Karriere? mit Elisabeth Motsch - Teil 2

    Karriere mit Stil - Selbstbewusst, Kompetent und Stilvoll. Wirkung zählt, ist wichtig und bringt Erfolg. Ich spreche mit der Stil- und Image Expertin Elisabeth Motsch über die Wirkung und Bedeutung der Kleidung für Deinen Erfolg. **Du wirst immer nach dem Äußeren beurteilt, ob Du es willst oder nicht.** Das Auge scannt Dich durch und entscheidet in Sekunden über den ersten Eindruck. Kleidung spiegelt Dein Image, Dein Unternehmen, Dein Produkt, Deine Qualifikation und vieles mehr.Den eigenen Stil entwickeln ist ein lebenslanger Prozess. Wir werden reifer, älter, selbstsicherer, unser berufliches Lebensumfeld und auch der Geschmack kann sich wandeln. Es ist immer wichtig zu fragen, wer bin ich jetzt und wo will ich hin. Wer beruflich Wirkung erzielen möchte, sollte immer einen eigenen, authentischen Stil tragen, der sich durch die gesamte Garderobe zieht.Elisabeth Motsch ist Expertin für Image, Wirkung und Persönlichkeit. Heute gibt sie uns Einblicke in das große Thema Stil und Wirkung mit Persönlichkeit. Sie beantwortet u.a. folgende Fragen:- Welche Kleidung trage ich in klassischen Business Situationen? - Welche Kleidung trägt die Führungskraft von heute? - Passt die Krawatte heute noch in das moderne New Work Zeitalter? - Muss ich mich mit meinem Stil an mein Umfeld anpassen? - Gewinne ich mit einem besonderen Stil mehr Sichtbarkeit? - Welche Farbe sollte ich in welcher Situation tragen? - Welche Botschaft vermitteln wir mit unserer Kleidung?Diesen Podcast kannst Du auch bei YouTube als Video anschauen.Ich wünsche Dir viel Freude beim zuhören / zuschauen und freue mich auf Dein Feedback. Besonders auf Deine Bewertung bei iTunes.Links von Elisabeth:[Webseite](https://www.motsch.at/)[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/elisabethmotsch/)[Instagram ](https://www.instagram.com/motschelisabeth/)[Kostenloses Erstgespräch Calendry](https://www.motsch.at/pwPosts/sprechen-wir-ueber-ihren-business-stil-108)[Der Video-Link: Teuer aussehen](https://youtu.be/lWVvLSDyxls)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected]ersonalberatung.deDu willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 15.03.2022
    25 MB
    29:35
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    #424 Mit welcher Kleidung machst du Karriere? mit Elisabeth Motsch - Teil 1

    Karriere mit Stil - Selbstbewusst, Kompetent und Stilvoll. Wirkung zählt, ist wichtig und bringt Erfolg. Ich spreche mit der Stil- und Image Expertin Elisabeth Motsch über die Wirkung und Bedeutung der Kleidung für Deinen Erfolg. **Du wirst immer nach dem Äußeren beurteilt, ob Du es willst oder nicht.** Das Auge scannt Dich durch und entscheidet in Sekunden über den ersten Eindruck. Kleidung spiegelt Dein Image, Dein Unternehmen, Dein Produkt, Deine Qualifikation und vieles mehr.Den eigenen Stil entwickeln ist ein lebenslanger Prozess. Wir werden reifer, älter, selbstsicherer, unser berufliches Lebensumfeld und auch der Geschmack kann sich wandeln. Es ist immer wichtig zu fragen, wer bin ich jetzt und wo will ich hin. Wer beruflich Wirkung erzielen möchte, sollte immer einen eigenen, authentischen Stil tragen, der sich durch die gesamte Garderobe zieht.Elisabeth Motsch ist Expertin für Image, Wirkung und Persönlichkeit. Heute gibt sie uns Einblicke in das große Thema Stil und Wirkung mit Persönlichkeit. Sie beantwortet u.a. folgende Fragen:- Welche Kleidung trage ich in klassischen Business Situationen? - Welche Kleidung trägt die Führungskraft von heute? - Passt die Krawatte heute noch in das moderne New Work Zeitalter? - Muss ich mich mit meinem Stil an mein Umfeld anpassen? - Gewinne ich mit einem besonderen Stil mehr Sichtbarkeit? - Welche Farbe sollte ich in welcher Situation tragen? - Welche Botschaft vermitteln wir mit unserer Kleidung?Diesen Podcast kannst Du auch bei YouTube als Video anschauen.Ich wünsche Dir viel Freude beim zuhören / zuschauen und freue mich auf Dein Feedback. Besonders auf Deine Bewertung bei iTunes.Links von Elisabeth:[Webseite](https://www.motsch.at/)[LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/elisabethmotsch/)[Instagram ](https://www.instagram.com/motschelisabeth/)[Kostenloses Erstgespräch Calendry](https://www.motsch.at/pwPosts/sprechen-wir-ueber-ihren-business-stil-108)[Der Video-Link: Teuer aussehen](https://youtu.be/lWVvLSDyxls)___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 13.03.2022
    7 MB
    08:03
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    #423 Mein Fazit aus dieser Woche – Achterbahn der Gefühle

    Was für eine turbulente Woche, schwankende Aktienkurse, steigende Ölpreise, neues Büro in 1A-Lage, neue Mitarbeiter und mehr.Du erfährst in diesem Podcast mein Fazit aus dieser Woche, mit starken Höhen und Tiefen und welche Learnings ich daraus gezogen habe.Ich freue mich, wenn Dir dieser Podcast gefällt und wenn Du mir eine Bewertung und ein Feedback hierzu gibst. ___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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  • 10.03.2022
    11 MB
    13:03
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    #422 Wer als Erster schießt, ist als Zweiter tot.

    Führungskräfte und Entscheider müssen klare Gedanken fassen, Entscheidungen treffen und sollten ein Fels in der Brandung sein. Doch die Lage ist angespannt, viele von uns haben Angst und machen sich Sorgen. Wir können uns kaum noch auf das Wesentliche konzentrieren und die Leichtigkeit des Lebens genießen.Wir erhalten Nachrichten wie:Das Forschungsunternehmen BCA Research informierte: "Obwohl jede Schätzung mit einer großen Fehlerspanne behaftet ist, würden wir subjektiv eine unangenehm hohe Wahrscheinlichkeit von 10 % für einen zivilisationsbeendenden globalen Atomkrieg in den nächsten 12 Monaten ansetzen".Diese Aussage bestätigt, dass die Wahrscheinlichkeit bei 90 % liegt, dass es keinen Atomkrieg geben wird. Wir machen uns Sorgen über eine Wahrscheinlichkeit von 10 %. Denn die Entscheider wissen: Wer als Erster schießt, ist als Zweiter tot.Konzentrieren wir uns wieder auf uns, auf die schönen Dinge im Leben.Du weißt, ich liebe Zitate und Sprüche weiser und erfolgreicher Menschen. In diesem Podcast habe ich 6 Zitate herausgesucht, die zur aktuellen Situation passen und uns wieder zurück in die Leichtigkeit begleiten sollen.Lasst uns an die schönen und guten Dinge des Lebens denken und unsere Gedanken frei machen:Nimm Dir Zeit zum Träumen, das ist der Weg zu den Sternen. Nimm Dir Zeit zum Nachdenken, das ist die Quelle der Klarheit. Nimm Dir Zeit zum Lachen, das ist die Musik der Seele. Nimm Dir Zeit zum Leben, das ist der Reichtum des Lebens. Nimm Dir Zeit zum Freundlichsein, das ist das Tor zum Glück.___ Du bist als Führungskraft auf der Suche nach neuen Mitarbeitern? Melde Dich gerne bei mir. Mein Team und ich unterstützen Dich professionell als Headhunter. [email protected] willst Dich persönlich weiterentwickeln? Dann lass uns über ein Coaching sprechen.___ LINKS? Besuch mich auf meiner [Website](https://www.volz-personalberatung.de/)? Online-Kurs: [DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.](https://kurs.volz-personalberatung.de/online-kurs-das-bewerbungsgespraech)? Abonniere meinen [Newsletter](https://www.volz-personalberatung.de/unternehmen/newsletter)? Folge mir auf [Instagram](https://www.instagram.com/regina_volz/)? Vernetze Dich mit mir auf [LinkedIn](https://www.linkedin.com/in/regina-volz-recruiting-karriere-leadership-coaching-führung-professional/)? Vernetze Dich mit mir auf [XING](https://www.xing.com/profile/Regina_Volz2/portfolio)? Abonniere meinen Kanal auf [YouTube](https://www.youtube.com/channel/UCaAppluEUW2ezmHNAhgmz_Q/)? Bewerte mich auf [ProvenExpert](https://www.provenexpert.com/volz-personalberatung/) ___Musik: Lars Tiletschke @himmelunaed.musik___ Möchtest Du auch als Affiliate den Online-Kurs “DAS BEWERBUNGSGESPRÄCH.” empfehlen? [Dann besuche den Marktplatz von DigiStore24.](https://www.digistore24.com/de/home/marketplace?search_vendor=reginavolz) ___ Ich freue mich sehr, wenn Dich diese Folge inspiriert. Schreibe mir sehr gern unter [email protected] Dein Feedback oder Deine Wünsche für weitere Themen. ___ Viel Spaß mit dieser Folge!PS. Dieser Podcast enthält unbezahlte Werbung wegen Markennennung. ___Meine Bitte an Dich:[Wenn Dir dieser Podcast gefallen hat, freue ich mich über Deine 5 Sterne Bewertung bei iTunes ?](http://getpodcast.reviews/id/1456793132)Damit hilfst Du mir den Podcast stets zu verbessern und Dir die Inhalte zu liefern, die Dir wichtig sind.

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